Теперь такие выплаты освобождены от уплаты НДФЛ (новый п. 89 ст. 217 НК РФ) и страховых взносов (новый пп. 17 п. 1 ст. 422 НК РФ). Освобождение будет действовать, если выплаты направлены на оплату труда работников и только на сумму 12 792 рублей на одного сотрудника.
https://service.nalog.ru/subsidy3-2/